Negocio

Se puede juzgar a una persona por la compañía que mantiene, es un dicho familiar y eso incluye los libros que lee. Aquí hay diez elementos esenciales para cualquier aspirante a propietario de negocio.

La diferencia entre un buen discurso y un discurso terrible a menudo se determina en los primeros momentos después de que un orador sube al escenario.

He gestionado proyectos durante más de 30 años y hay algunas reglas de oro que he aprendido de estos proyectos que son estándar en cualquier tipo de proyecto. Siga leyendo para obtener más información.

En el panorama rápidamente cambiante de los negocios en el siglo XXI, los líderes organizacionales tienen un trabajo difícil para mantener una ventaja estratégica competitiva. Este artículo analiza 11 factores clave para organizar y mantener una organización empresarial eficaz en el siglo XXI.

Trabajar turnos de 10 horas y tener un día libre adicional durante la semana es muy atractivo para los empleados que tienen la oportunidad de trabajar en ese horario. Sin embargo, estos cambios tienen pros y contras.

Aunque a menudo se pasa por alto a los introvertidos en el lugar de trabajo, tienen mucho que ofrecer a su empresa. Los introvertidos son empleados independientes, creativos y productivos que pueden aportar un gran valor a su empresa.

Entonces, ¿qué debe hacer si es víctima de acoso laboral? Aunque el cuestionario que proporcioné se refiere a lo que ha experimentado en toda su carrera, la necesidad de tomar medidas depende de cuántas de estas indicaciones esté experimentando actualmente.

Es probable que pases muchas horas en el trabajo. A continuación, le mostramos cómo evaluar si el entorno laboral de su posible empleador puede satisfacer sus necesidades básicas de comodidad, limpieza y seguridad.

Desde llamarte por el nombre equivocado hasta señalar imperfecciones en tu apariencia, descubre cómo los jefes perversos te hacen sentir inferior. Sus movimientos calculados se utilizan para que se sientan más poderosos y usted se sienta débil y cohibido. Pero, una vez que detectes sus maniobras, ¡podrás contrarrestarlas!

No dejes que crezca tu miedo a hablar en público porque puede quebrarte internamente para siempre. Es posible deshacerse del miedo a hablar en público. Practique estos consejos en su próximo discurso público.

Las plataformas de redes sociales pueden ayudarlo a mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias en su profesión en particular. Pero si no se usan correctamente, estas herramientas pueden dañar sus perspectivas laborales y dañar su reputación.

Aquí hay 10 cosas vitales que debe saber sobre su audiencia antes de escribir y pronunciar su discurso.

Si está pensando en dejar su trabajo, lea este artículo antes de entregar su carta de renuncia. Un poco de planificación cuidadosa puede ayudar a que el proceso de dejar su trabajo sea un poco menos estresante.

¿Está buscando recompensas o incentivos baratos para sus empleados? Este artículo explica cómo recompensar a los empleados con un presupuesto limitado utilizando recompensas económicas y de bajo costo por incentivos y reconocimiento de los empleados.

Este artículo proporciona métodos que puede utilizar para prepararse para un evento de oratoria.

El trabajo en equipo puede aumentar la eficiencia, crear un sentido de propiedad y elevar la moral. Aquí hay una lista de 15 ventajas que el trabajo en equipo puede aportar al lugar de trabajo.

Además de los conceptos básicos del salario, el tiempo de vacaciones y otros asuntos, hay cosas ocultas que su jefe no quiere que usted sepa. Descubra sus secretos en este artículo.

No tenía idea de en lo que me estaba metiendo cuando me convertí en supervisor. Este artículo contiene una lista de 10 cosas que todos los nuevos supervisores deben saber.

Descubra cómo evitar posponer las cosas en una gran presentación y obtenga consejos sobre tres formas de controlar el impulso de hacerlo perfecto usted mismo.

Cuando un nuevo grupo de empleados se une a una organización, es importante que se sientan parte de la familia dándoles la bienvenida. Aquí hay algunas ideas para mensajes de bienvenida bien pensados ​​para nuevos empleados.

Los deseos de aniversario del trabajo significan mucho para los empleados. Cuando le da a su colega o compañero de trabajo amables palabras de agradecimiento en su aniversario laboral, hace que su día sea memorable.

Si se ve obligado a dejar su trabajo, es posible que tenga muchas preguntas. Este artículo responde a las tres preguntas más importantes que debe responder antes de presentar un reclamo de despido.

Si tiene un accidente en el trabajo, su prioridad debe ser recuperarse de su lesión. Sin embargo, sufrir una lesión en el trabajo puede generar otras preocupaciones, este artículo elimina esos temores.

Si tiene un trabajo, es probable que se haya cruzado con al menos una persona con la que es difícil trabajar. De hecho, la mayoría de nosotros a lo largo de nuestras carreras nos habremos encontrado con muchos de estos tipos difíciles de compañeros de trabajo. He aquí cómo lidiar con ellos.

Emprendedores, ¿están luchando con estrategias efectivas de dotación de personal para su empresa? ¡Deja que los antiguos dioses griegos iluminen tu camino!

Si necesita salir del trabajo y está buscando una razón válida, elija de esta lista de 35 razones creíbles para faltar al trabajo.

Las personas y las situaciones en el lugar de trabajo amenazan nuestro equilibrio y ayudan a generar estrés. Estas citas seleccionadas ayudarán a reducir el estrés y renovar nuestras mentes hacia la paz, el propósito y la productividad.

Reconocer los esfuerzos laborales de los empleados es importante para mantenerlos felices y motivados. Un mensaje de agradecimiento es una excelente manera de hacerlo. Aquí hay algunas ideas de lo que puede decir.

Este artículo analiza cuatro de las preguntas clave que debe hacerse antes de presentar una demanda ante el Tribunal Laboral. Su objetivo es ayudarlo a decidir si presentar un reclamo es adecuado para usted.

La compensación para trabajadores puede ser un sistema complejo. Aquí hay algunos casos para mostrar lo extraño que puede ser, desde acuerdos sin precedentes hasta accidentes extraños cubiertos por la compensación laboral.

Este artículo discutirá los cinco pasos clave que debe seguir para tener conversaciones exitosas sobre temas difíciles en su lugar de trabajo.

Ahora estás en la gerencia. No está seguro de que todos los demás trabajen para usted y ellos no están seguros de usted. ¿No sería genial tener un aliado en el lugar? No. Aquí hay 5 razones por las que no debería emplear a sus amigos.

¿Está interesado en suscribirse a la revista Fast Company, Inc., Fortune, Money, BusinessWeek o The Economist? ¡Consulta aquí mis opiniones sobre cada uno primero!

¿Qué es la organización del lugar de trabajo 5C y cómo se implementa? Este artículo le dirá cómo reorganizar su entorno en algo más seguro y eficiente.

Ya sea que sea el CEO de una gran corporación o un programa individual, es importante construir su propia marca personal además de la marca de su empresa.

El correo electrónico y los mensajes de texto son ahora las principales formas de comunicación tanto a nivel corporativo como personal. Aquí hay algunas reglas sobre qué no hacer en un correo electrónico, qué hacer y por qué es importante.

Las redes sociales son una gran plataforma para promocionar cosas, pero ¿cómo debería hacerlo? Aquí hay cinco consejos para comenzar.

Establecer relaciones laborales satisfactorias con sus compañeros de trabajo es una inversión que vale la pena. Este artículo explica cinco formas sencillas que puede emprender para mejorar sus relaciones con sus compañeros de trabajo.

Una metodología de BPM sólida y la automatización con tecnología pondrán la propiedad del proceso en manos de sus gerentes y el ahorro de costos en sus resultados.

Tanto los empleados como los empleadores se benefician cuando los trabajadores utilizan sus propios teléfonos inteligentes, computadoras portátiles y otros dispositivos personales en el trabajo. Pero las empresas deben protegerse de posibles responsabilidades legales.