El proceso de contratación en ups: solicitud para entrevista a orientación

United Parcel Service es un gran empleador. Aprenda cómo postularse y qué esperar del proceso de contratación.

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Durante los meses previos a las vacaciones, United Parcel Service abre muchos puestos de temporada para satisfacer sus necesidades. Estas vacantes temporales son casi siempre para los manipuladores de paquetes a tiempo parcial y, por lo general, son la única forma de entrar en la puerta de UPS.

UPS promueve a sus empleados desde adentro, por lo que la única forma de convertirse en un conductor de entrega es comenzar como manipulador de paquetes. Los manipuladores de paquetes a tiempo parcial trabajan unas 20 horas a la semana y deben poder levantar hasta 70 libras (los paquetes tienen un promedio de aproximadamente 30 libras). Esta guía analiza los procesos de solicitud, entrevista y contratación del Servicio de paquetería y brinda consejos para los nuevos solicitantes.

El proceso de contratación de UPS en 4 pasos

1. Aplicando
2. Recibir la llamada
3. La entrevista y el recorrido
4. Orientación

1. Aplicar

UPS solo acepta solicitudes en línea. Consulte la página de carreras en su sitio web para buscar puestos vacantes en su área. El mejor momento para presentar la solicitud es en otoño, antes de la temporada de vacaciones de invierno. Deberá ingresar su número de seguro social y se le pedirá que configure una contraseña personal antes de comenzar la solicitud.

Al completar la solicitud, asegúrese de ingresar un número de teléfono y una dirección de correo electrónico donde un reclutador de UPS pueda comunicarse con usted. Un reclutador lo llamará y / o le enviará un correo electrónico si su solicitud es elegida para un puesto vacante. su solicitud es válida por sesenta días. Una vez que pasen los sesenta días, deberá volver a iniciar el proceso de solicitud si todavía está interesado en trabajar en UPS.

¡La paciencia es clave!

Cada año, UPS contrata hasta 90.000 empleados para la temporada navideña. Eso significa que la empresa tiene que examinar miles y miles de aplicaciones. Estar impaciente y llamar para verificar el estado de su solicitud no lo ayudará en absoluto.

La única forma de controlar el estado de su solicitud es iniciar sesión en el sitio web de UPS utilizando su número de seguro social y contraseña. Una vez que haya iniciado sesión, podrá ver las actualizaciones del estado de su solicitud.

Aunque UPS se ocupa del correo físico, su solicitud de empleo es completamente digital.

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2. Recibir la llamada

Una vez que un reclutador de UPS se comunique con usted, se le dará la hora y el lugar de su entrevista. En algunos casos, se le dará un recorrido por las instalaciones de UPS durante o después de su entrevista. Por lo general, su reclutador le informará qué tipo de atuendo debe usar para su reunión.

Si no está seguro de dónde es su entrevista, inicie sesión en su cuenta de UPS con su número de seguro social y contraseña. Aquí encontrará la fecha, hora y lugar de su entrevista.

3. La entrevista y el recorrido

UPS no tiene un procedimiento de entrevista y contratación establecido. En algunas instalaciones, es posible que le den un recorrido antes de su entrevista, mientras que en otras, es posible que lo entrevisten primero y luego lo lleven a través de la instalación. En algunos casos, su contacto de contratación puede permitirle lanzar algunas casillas para darle una idea de lo que hace un manipulador de paquetes.

Independientemente de la ubicación de UPS a la que vaya para su entrevista, deberá traer una identificación con foto emitida por el gobierno y su tarjeta de seguro social.

Cuando se siente para la entrevista, es posible que esté hablando con un miembro de recursos humanos, un supervisor o ambos. Las preguntas tienden a ser bastante simples y las entrevistas rara vez duran más de 10 minutos. Cuando termine su entrevista, generalmente se le indicará cuándo presentarse para orientación y capacitación.

Consejos para solicitantes de UPS

4. Orientación

La orientación toma hasta cinco horas y generalmente la lleva a cabo un miembro de recursos humanos en un salón de clases con la asistencia de otros nuevos empleados. Se mostrarán videos instructivos para enseñar las técnicas de levantamiento adecuadas y otros procedimientos.

Si no llenó toda la documentación de su empleado en su entrevista, la completará durante su orientación. Aquí es también cuando recibirá su horario de trabajo. Al final de su clase de orientación, es posible que se le dé la oportunidad de hacer ejercicio en el piso y capacitarse.

¡Buena suerte!

Recuerde tener paciencia al buscar empleo en UPS. Puede llevar semanas o meses poner el pie en la puerta, pero cuando lo haga, valdrá la pena. UPS es una buena empresa para trabajar y ofrece muchos beneficios competitivos.